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2019年11月20日下午，南昌市國昌環(huán)?？萍加邢薰窘M織中層干部與管理崗開展各崗位培訓教材評審。

為進一步推動績效落地工作，提高一線員工的操作水平和學習專業(yè)知識積極性，營造你追我趕的學習氛圍，特組織開展“國昌杯”崗位技能評定活動，技能評定分為三個步驟：一是全員培訓崗位技術知識，二是理論與實踐考試，三是結合日常工作績效評出技能優(yōu)勝者，對優(yōu)勝者給予技能津貼并頒發(fā)技能等級證書。此次競賽活動公司領導尤為重視，專門成立了競賽小組與教材編審組，將歷時三個月時間。